Письмо от 31.07.2008 г № 09/4565
О порядке представления кандидатур для награждения государственными наградами Российской Федерации и Республики Татарстан и отраслевыми наградами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации
Министерство здравоохранения Республики Татарстан, проанализировав представления граждан и трудовых коллективов к государственным наградам Российской Федерации и Республики Татарстан и отраслевым наградам Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, обращает внимание на необходимость проведения в подведомственных учреждениях разъяснительной работы о практике применения наградного законодательства и более строгого подхода к кандидатурам, выдвигаемым к награждению.
Решением Совета по кадровой политике Министерства здравоохранения Республики Татарстан (далее - Совет) от 25 июля 2008 года установлен порядок представления кандидатур для награждения государственными наградами Российской Федерации и Республики Татарстан и отраслевыми наградами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Для получения положительного заключения Совета необходимо обязательное соблюдение следующих требований к кандидатам на награждение:
| Награда, к которой представляется специалист | Необходимые требования |
| Почетная грамота Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации | Наличие Почетной грамоты Министерства здравоохранения Республики Татарстан, стаж работы в отрасли не менее 10 лет |
| Знак "Отличник здравоохранения" | Наличие Почетной грамоты Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, стаж работы в отрасли не менее 15 лет. Временной промежуток между Почетной грамотой и представлением не должен составлять менее двух лет |
| Почетное звание "Заслуженный врач Республики Татарстан" | Наличие отраслевой награды Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Временной промежуток между представлениями - не менее пяти лет |
| Почетное звание "Заслуженный врач Российской Федерации" | Наличие почетного звания "Заслуженный врач Республики Татарстан". Временной промежуток между представлениями - не менее пяти лет |
Кроме того, напоминаем, что для получения государственной награды заслуги гражданина должны иметь значение не только для отдельного учреждения, в котором он работает, но и в масштабах всего района или республики, они должны носить исключительный характер и иметь особую значимость. К наградным листам должны прилагаться показатели работы специалиста в динамике за пять дет.
При представлении наградных материалов, приуроченных к юбилейным и памятным датам учреждений, необходимо руководствоваться Постановлением Кабинета Министров РТ от 15.01.2002 N 3 "О порядке организации мероприятий, посвященных юбилейным и памятным датам предприятий, учреждений, организаций, а также выдающихся деятелей Республики Татарстан", согласно которому юбилейные и памятные даты учреждений, предприятий, организаций отмечаются по согласованию с Аппаратом Президента и Кабинетом Министров РТ при наличии выдающихся достижений или важного значения их деятельности для Республики Татарстан. Юбилеи в таких случаях отмечаются в дни 25-летия, 50-летия и далее через 25 лет со дня основания (начала работы).
Для представления к награждению государственными наградами руководителей, заместителей руководителей, главных экономистов и главных бухгалтеров организаций частной, государственной, муниципальной и иных форм собственности необходимо прилагать дополнительные документы, содержащие следующие сведения:
- о задолженности по налоговым и иным обязательным платежам (ее реструктуризации) и состоянии текущих налоговых платежей;
- о динамике основных финансово-экономических показателей за последние три года, о выполнении кредитных и долговых обязательств.
Заместитель министра
А.А.ГИЛЬМАНОВ