Приложение к Постановлению от 16.04.2008 г № 33ПГ Положение

Отзыв об исполнении должностных обязанностей муниципальным служащим (ф.и.о. аттестуемого)

    1. Дата назначения на должность _______________________.
    Аттестуемый работает под моим непосредственным руководством _____ лет.
    2.   Профессиональные   знания   и   опыт  (знания  и  опыт  работы  по
специальности,   полученной   в  высшем  или  среднем  специальном  учебном
заведении;  опыт  работы  по специальности, позволяющий приобрести знания и
навыки,   необходимые   для   осуществления  муниципальной  службы;  знание
законодательства    о   местном   самоуправлении,   муниципальной   службе,
отраслевого   законодательства    применительно  к  выполнению  должностных
обязанностей;  знания Устава муниципального образования, иных муниципальных
правовых актов органов местного самоуправления; Положения о соответствующем
структурном   подразделении,  в  составе  которого  работает  муниципальный
служащий, своих должностных  обязанностей; уровень компетентности, др.) ___
____________________________________________.
    3.  Деловые  качества  (дисциплинированность,  уровень ответственности,
инициативность,   степень   самостоятельности  при  исполнении  должностных
обязанностей,  организаторские  способности,  способность  адаптироваться в
новой  ситуации  и  применять новые подходы в решении возникающих вопросов,
проблем,  умение  анализировать  и  выделять  главное в своей деятельности,
оперативность в принятии решений и контроль за их реализацией, др.)
__________________________________________________________________________.
    4.   Стиль   и   методы   работы  (особенности  работы  с  документами,
гражданами, организациями, пунктуальность, обязательность, умение правильно
планировать  работу,  умение найти общий язык с гражданами, представителями
организаций,   органов   государственной   власти,  коллегами,  способность
разрешать   конфликтную   ситуацию,  умение  установить  взаимоотношения  с
руководителями,  умение руководить подчиненными, умение публично выступать,
творческий подход к делу, степень владения компьютером, др.)
__________________________________________________________________________.
    5.    Личностные   качества   (работоспособность,   коммуникабельность,
принципиальность,    требовательность,    последовательность    в   работе,
самокритичность и другие качества) _______________________________________.
    6.  Перечень  основных  вопросов  (документов),  в решении (разработке)
которых муниципальный служащий принимал участие.
    7.  Мотивированная  оценка профессиональных, деловых, личностных и иных
качеств     аттестуемого    (могут    проставляться    следующие    оценки:
неудовлетворительно,  удовлетворительно,  хорошо) по нижеследующим пунктам:
пункты 1 - 3:
    Пункт 1 ____ Пункт 2 ____ Пункт 3 ____
    8.  Возможность  профессионального  и служебного продвижения (при каких
условиях, на какую должность) ____________________________________________.

9.Замечания и пожелания.
10.Мнение о соответствии аттестуемого замещаемой должности муниципальной службы и предложения непосредственного руководителя:
- соответствует замещаемой должности муниципальной службы с присвоением квалификационного разряда (какого);
- соответствует замещаемой муниципальной должности с сохранением квалификационного разряда;
- соответствует замещаемой должности муниципальной службы с сохранением квалификационного разряда при условии выполнения рекомендаций аттестационной комиссии по его служебной деятельности (указать условия);
- не соответствует замещаемой должности муниципальной службы (обоснование); предложения по установлению, изменению (с указанием размера) или отмене надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы.
Примечание: при отрицательном отзыве к отзыву должны прилагаться документы, свидетельствующие о неудовлетворительном выполнении работы (некачественно подготовленные документы муниципальным служащим; обоснованные заявления, жалобы на некомпетентность муниципального служащего; документы, подтверждающие неспособность самостоятельно принимать решения, подготавливать проекты актов органов городского самоуправления, рассматривать обращения, выполнять иную работу вследствие недостаточной квалификации и др.).

    11. Подпись непосредственного руководителя аттестуемого, дата _________
    12. С отзывом ознакомлен ________________________ (Ф.И.О. аттестуемого)
    13. Подпись аттестуемого, дата ________________________________________