Приложение к Приказу от 31.10.2011 г №№ 544-ОСН, 1363 Положение
Положение о почетной грамоте министерства лесного хозяйства республики татарстан
1.Почетной грамотой Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан (далее - Министерство) награждаются сотрудники аппарата Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан, подведомственных учреждений за образцовое выполнение должностных обязанностей и безупречную, эффективную работу, и иные лица, внесшие значительный вклад в реализацию государственной политики в области лесных отношений и проведение информационно-воспитательной работы.
2.Награждение Почетной грамотой Министерства служащих осуществляется без учета стажа работы, в том числе стажа государственной гражданской службы, для иных лиц - при стаже работы в лесном хозяйстве не менее пяти лет.
3.Награждение Почетной грамотой Министерства производится в соответствии с приказом, подписанным министром, по представлению начальников структурных подразделений аппарата Министерства, руководителей-лесничих государственных казенных учреждений и директоров государственных бюджетных учреждений Республики Татарстан.
4.Представление к награждению Почетной грамотой Министерства и справка о результатах деятельности награждаемого (в соответствии с занимаемой должностью) согласно приложениям N 2 и N 3 к настоящему Приказу направляется на имя министра лесного хозяйства Республики Татарстан.
5.Вручение Почетной грамоты Министерства производится в торжественной обстановке.
6.В трудовую книжку сотрудника вносится запись о награждении Почетной грамотой Министерства.
7.Дубликат Почетной грамоты Министерства не выдается. В случае утраты Почетной грамоты сектором по вопросам государственной службы и кадров Министерства выдается выписка из приказа о награждении, заверенная гербовой печатью.
8.Должностные лица, внесшие ходатайство о награждении, в соответствии с действующим законодательством несут ответственность за достоверность сведений, указанных в представлении к награждению.
9.Сотруднику, награжденному Почетной грамотой, выплачивается единовременное денежное поощрение в размере одного должностного оклада за счет средств фонда оплаты труда и сметы расходов соответствующего учреждения.