Приложение к Постановлению от 23.01.2006 г № 19 Устав
Устав муниципального унитарного предприятия «Общепит лаишевского муниципального района республики татарстан» Г. Лаишево
1.Общие положения
1.1.Муниципальное унитарное предприятие "Общепит Лаишевского муниципального района Республики Татарстан" (в дальнейшем именуемое "Предприятие") создано на основании Постановления Исполнительного комитета Лаишевского муниципального района Республики Татарстан от 23 января 2006 г. N 19.
1.2.Полное фирменное наименование Предприятия: Муниципальное унитарное предприятие "Общепит Лаишевского муниципального района Республики Татарстан".
Сокращенное фирменное наименование Предприятия: МУП "Общепит Лаишевского муниципального района Республики Татарстан".
1.3.Учредителем Предприятия является Исполнительный комитет Лаишевского муниципального района Республики Татарстан ("Учредитель"), действующий на основании Положения и Устава муниципального образования "Лаишевский муниципальный район".
1.4.Предприятие является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в кредитных организациях, круглую печать, угловой штамп, бланки со своим наименованием и другие необходимые реквизиты.
1.5.Предприятие осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституциями Российской Федерации и Республики Татарстан, федеральным и республиканским законодательством, правовыми актами органов местного самоуправления, а также настоящим Уставом.
1.6.Предприятие является коммерческой организацией. Предприятие от своего имени заключает договоры, приобретает имущественные и личные неимущественные права и исполняет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде, несет ответственность, установленную законодательством РФ и РТ, за результаты своей хозяйственной деятельности и выполнение обязательств перед Учредителем, бюджетами всех уровней и другими юридическими и физическими лицами.
1.7.Предприятие самостоятельно осуществляет хозяйственную деятельность на основе переданного ему на праве хозяйственного ведения муниципального имущества. Осуществляя это право, Предприятие владеет, пользуется и распоряжается указанным имуществом с ограничениями, установленными законодательством и настоящим Уставом.
1.8.Место нахождения Предприятия: Республика Татарстан, г. Лаишево, ул. Космонавтов, д. 1.
Почтовый адрес Предприятия: 422610, Республика Татарстан, г. Лаишево, ул. Космонавтов, д. 1.
2.Цели, предмет и виды деятельности
2.1.Целями создания Предприятия являются выполнение работ, производство продукции, оказание услуг, удовлетворение общественных потребностей и получение прибыли.
2.2.Предметом деятельности Предприятия является:
2.2.1.Оказание услуг общественного питания;
2.2.2.Кондитерское производство;
2.2.3.Торгово-закупочная деятельность;
2.2.4.Оказание посреднических услуг;
2.2.5.Оказание транспортных услуг.
2.3.Отдельные виды деятельности могут осуществляться Предприятием только на основании специальных разрешений (лицензий). Перечень этих видов деятельности определяется законодательством Российской Федерации и Республики Татарстан.
3.Имущество и уставный фонд
3.1.Имущество, принадлежащее Предприятию, является муниципальной собственностью, состоит из основных фондов и оборотных средств, отражаемых на самостоятельном балансе Предприятия. Имущество Предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками Предприятия.
3.2.Предприятие не вправе без согласия Учредителя продавать принадлежащее ему на праве хозяйственного ведения недвижимое имущество, сдавать его в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ или иным способом распоряжаться этим имуществом, а также сдавать в аренду движимое имущество на срок более одного года. Предприятие не вправе без согласия Учредителя совершать сделки, связанные с предоставлением займов, поручительств, получением банковских гарантий, с иными обременениями, уступкой требований, переводом долга, а также заключать договоры простого товарищества.
3.3.Источниками формирования имущества Предприятия являются:
- имущество, закрепленное за Предприятием на праве хозяйственного ведения Учредителем;
- доходы и имущество, полученные в результате осуществления хозяйственной деятельности, от внереализационных операций, гражданско-правовых сделок, выставок и иных мероприятий;
- кредиты и другие заемные средства;
- безвозмездная помощь (содействие): средства, товары, а также выполняемые работы и оказываемые услуги в качестве гуманитарной и технической помощи;
- добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан;
- иные поступления, не запрещенные действующим законодательством.
3.4.Размер уставного фонда Предприятия составляет 100000 (сто тысяч) рублей. Изменение размера уставного фонда Предприятия осуществляется в соответствии с действующим законодательством. В случае принятия решения об уменьшении уставного фонда Предприятие обязано в течение 30 дней в письменной форме уведомить об этом своих кредиторов, а также опубликовать в органе печати, в котором публикуются данные о государственной регистрации юридических лиц, сообщение о принятом решении.
3.5.Прибыль Предприятия, оставшаяся после уплаты налогов, других обязательных платежей и перечислений, в том числе в местный бюджет за пользование муниципальным имуществом, поступает в распоряжение Предприятия и используется им самостоятельно.
3.6.Оставшаяся в распоряжении Предприятия часть чистой прибыли используется Предприятием на следующие цели:
- внедрение, освоение новой техники и технологий, осуществление мероприятий по охране труда и окружающей среды;
- создание резервного и иных фондов Предприятия;
- развитие и расширение финансово-хозяйственной деятельности Предприятия, пополнение оборотных средств;
- строительство, реконструкция и обновление основных фондов;
- проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ, изучение конъюнктуры рынка и потребительского спроса, маркетинг;
- реклама продукции и услуг предприятия;
- материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации работников Предприятия.
3.7.Для покрытия убытков Предприятие создает резервный фонд, который не может быть использован для других целей.
Резервный фонд формируется путем обязательных ежегодных отчислений в размере не менее 10% от чистой прибыли.
4.Права и обязанности Предприятия
4.1.Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право в порядке, установленном действующим законодательством:
- самостоятельно планировать и осуществлять свою деятельность;
- совершать сделки, заключать договоры, контракты с юридическими и физическими лицами;
- по согласованию с Учредителем участвовать в коммерческих и некоммерческих организациях, создавать филиалы и открывать представительства;
- пользоваться на договорной основе кредитом для осуществления своей деятельности по согласованию с Учредителем;
- реализовывать продукцию и услуги по ценам в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Татарстан, правовыми актами Лаишевского муниципального района;
- приобретать для собственных нужд или брать в аренду имущество за счет имеющихся финансовых ресурсов.
4.2.Предприятие обязано:
- выполнять утвержденные в установленном порядке программы развития Предприятия, финансовые планы и планы технического развития, основные экономические показатели, обязательства, вытекающие из законодательства и заключенных договоров;
- заключать и исполнять в соответствии с законодательством трудовые договоры с работниками Предприятия, а также согласовывать с Руководителем Исполнительного комитета Лаишевского муниципального района республики Татарстан прием на работу главного бухгалтера;
- ежеквартально производить отчисления от чистой прибыли в местный бюджет за пользование муниципальным имуществом в размере до 25%, размер отчислений в местный бюджет устанавливает Учредитель;
- представлять Учредителю отчеты об использовании средств, выделяемых из бюджета, а также отчеты о выполнении плановых показателей финансово-хозяйственной деятельности по формам и в сроки, установленные постановлением главы администрации района;
- согласовывать с Учредителем сделки, связанные с приобретением, отчуждением или возможностью отчуждения прямо либо косвенно имущества, стоимость которого превышает размер уставного фонда Предприятия (далее - крупные сделки).
5.Управление Предприятием
5.1.Управление Предприятием осуществляется в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом.
5.2.Учредитель Предприятия:
- утверждает Устав Предприятия, вносит в него изменения и дополнения, определяет цели, предмет и виды деятельности Предприятия;
- дает согласие на создание филиалов и открытие представительств, участие Предприятия в других юридических лицах и объединениях коммерческих организаций;
- дает согласие в случаях, предусмотренных законодательством, на совершение Предприятием крупных и иных сделок;
- имеет другие права и исполняет другие обязанности, определенные законодательством Российской Федерации и Республики Татарстан.
5.3.Директор Предприятия:
- является единоличным исполнительным органом Предприятия, назначается Руководителем Исполнительного комитета Лаишевского муниципального района и ему подотчетен;
- организует выполнение решений Учредителя, действует от имени Предприятия без доверенности, в том числе представляет его интересы, совершает в установленном порядке сделки от имени Предприятия, открывает в банках расчетные и другие счета, выдает доверенности, утверждает структуру Предприятия, штатное расписание и затраты на его содержание по согласованию с Учредителем, заключает трудовые договоры с работниками Предприятия, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Предприятия;
- соблюдает ограничения по участию в качестве учредителя при создании юридических лиц, по замещению должностей и занятию иной оплачиваемой деятельностью в государственных и муниципальных органах, коммерческих и некоммерческих организациях, за исключением преподавательской, научной и иной творческой деятельности;
- ежеквартально отчитывается о деятельности Предприятия перед Учредителем;
- имеет другие права и несет другие обязанности, определенные настоящим Уставом, правовыми актами Исполнительного комитета Лаишевского муниципального района Республики Татарстан, федеральным и республиканским законодательством.
При найме директора Предприятия с ним заключается срочный трудовой договор на срок от одного года до пяти лет, в котором определяются права, обязанности и ответственность директора перед Учредителем и работниками Предприятия, условия оплаты его труда, условия освобождения от занимаемой должности.
5.4.Директор Предприятия может быть освобожден от занимаемой должности до истечения срока трудового договора по основаниям, предусмотренным законодательством РФ о труде, трудовым договором.
6.Организация и оплата труда
6.1.Отношения Предприятия и его работников, возникающие на основе трудовых договоров, регулируются законодательством РФ о труде и коллективным договором.
6.2.Формы, системы и размер оплаты труда работников Предприятия, а также другие виды их доходов устанавливаются Положением по организации и оплате труда, утверждаемым директором Предприятия по согласованию с Учредителем.
6.3.Предприятие обеспечивает гарантированный законом минимальный размер оплаты труда, условия труда и меры социальной защиты работников.
7.Охрана труда
7.1.В соответствии с законодательством о труде и охране труда Предприятие:
- обеспечивает работникам здоровые и безопасные условия труда;
- возмещает вред, причиненный работнику увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением трудовых обязанностей;
- выплачивает потерпевшему (в случае гибели работника - гражданам, имеющим право на возмещение вреда) единовременное пособие и возмещает потерпевшему моральный вред в установленном законом порядке;
- обеспечивает работников санитарно-бытовыми помещениями, средствами коллективной и индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами за счет средств Предприятия;
- проводит обучение работников безопасным методам и приемам труда за счет средств Предприятия;
- организует надлежащее лечебно-профилактическое обслуживание работников;
- осуществляет страхование работников по временной нетрудоспособности, а также от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
7.2.Предприятие проводит аттестацию рабочих мест по условиям труда и исходя из ее результатов:
- указывает в трудовом договоре достоверные характеристики условий труда;
- предоставляет работникам льготы и компенсации, установленные законодательством и коллективным договором;
- предусматривает в коллективном договоре мероприятия по улучшению условий и охраны труда, профилактике производственного травматизма и профессиональных заболеваний с указанием средств и объемов, необходимых для реализации.
8.Учет, отчетность и ревизия деятельности
8.1.Предприятие осуществляет оперативный учет своей деятельности, ведет бухгалтерскую, статистическую и налоговую отчетность в установленном законом порядке.
8.2.Контроль над деятельностью Предприятия возлагается на Учредителя, осуществляющего свою деятельность в соответствии с действующим законодательством РФ, а также законодательством Республики Татарстан и правовыми актами Исполнительного комитета Лаишевского муниципального района.
8.3.Предприятие ежеквартально представляет отчет о результатах финансово-хозяйственной деятельности, ежегодно - отчет о результатах своей деятельности на начало календарного года Учредителю.
8.4.За искажение отчетности и иных документов директор и главный бухгалтер Предприятия несут установленную законодательством материальную, административную, уголовную ответственность.
8.5.Бухгалтерская отчетность Предприятия подлежит аудиторской проверке в порядке, установленном законодательством и правовыми актами Исполнительного комитета Лаишевского муниципального района Республики Татарстан.
8.6.Проверку деятельности Предприятия проводит ревизионная комиссия, назначаемая Учредителем.
8.7.Органы, на которые законодательством возложена проверка деятельности Предприятия, осуществляют эту проверку в установленном порядке и в пределах своей компетенции.
9.Ответственность
9.1.Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Предприятие не отвечает по обязательствам Учредителя, Учредитель не несет ответственности по обязательствам Предприятия, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.
9.2.За нарушение договорных, кредитных, расчетных и налоговых обязательств Предприятие несет ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Республики Татарстан.
9.3.Предприятие обязано возместить ущерб, причиненный загрязнением окружающей среды, нарушением требований по защите здоровья и безопасности граждан, санитарно-гигиенических норм.
10.Внесение изменений и дополнений в Устав
10.1.Предложения по изменению и дополнению настоящего Устава могут исходить от Учредителя, директора Предприятия.
10.2.Изменения и дополнения в Устав утверждаются Учредителем и регистрируются согласно действующему законодательству.
11.Реорганизация и ликвидация Предприятия
11.1.Прекращение деятельности Предприятия может осуществляться в виде его ликвидации или реорганизации (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование в иную организационно-правовую форму).
Ликвидация и реорганизация Предприятия производится по решению Учредителя либо по решению суда.
11.2.Предприятие ликвидируется в случаях:
- признания его банкротом;
- признания судом недействительными учредительных документов и решения о создании Предприятия;
- по другим основаниям, предусмотренным законодательными актами РФ, РТ.
11.3.При реорганизации и ликвидации Предприятия увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством РФ.
11.4.Предприятие считается реорганизованным или ликвидированным с момента исключения его из Государственного реестра.
11.5.В случае слияния одного предприятия с другим все имущественные права и обязанности каждого из них переходят к предприятию, возникшему в результате слияния. При присоединении одного предприятия к другому к последнему переходят все имущественные права и обязанности присоединенного предприятия.
11.6.Ликвидация Предприятия осуществляется ликвидационной комиссией, образуемой собственником имущества Предприятия (Учредителем) или уполномоченным им органом.
Ликвидация Предприятия при банкротстве осуществляется в соответствии с законодательством РФ.